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介護職員 | 看護職員 | |
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就業場所 | 事業所所在地に同じ | 事業所所在地に同じ |
就業事業所 | 特養・短期入所・通所介護 | 特養及び短期入所・通所介護 |
仕事の内容 | ユニットケアによる特別養護老人ホーム及び短期入所施設・通所介護での、生活介助 | ユニットケアによる特別養護老人ホーム及び短期入所施設・通所介護での、利用者の健康管理 |
賃金 | 基本給150,000円~210,000円 | 基本給180,000円~200,000円 |
その他手当 | その他手当 | |
資格手当7,000円(介護福祉士) | 資格手当10,000円~20,000円 | |
夜勤手当6,000円/回 | 夜勤手当7,000円/回 | |
役職手当5,000円~20,000円 | 役職手当5,000円~50,000円 | |
宿直手当3,500円/回 | 宿直手当3,500円/回 | |
通勤手当:規程により10,000まで支給 | 通勤手当:規程により10,000まで支給 | |
介護職員処遇改善加算別途支給 | ||
※パート勤務の場合:時給900円~ | ※パート勤務の場合:時給1,000円~ | |
※その他経験等考慮 | ※その他経験等考慮 | |
就業時間 | 早出 6:30~15:30 | 早出6:30~15:30 |
日勤 8:30~17:30 | 日勤8:30~17:30 | |
準遅出10:00~19:00 | 準遅出10:00~19:00 | |
遅出11:00~20:00 | 遅出11:00~20:00 | |
夜勤16:30~翌9:00 | 夜勤16:30~翌9:00 | |
※夜勤は2勤務扱い | ※夜勤は2勤務扱い | |
※休憩は交代制 | ※休憩は交替制 | |
休日 | 暦日28日及び30日 月8日
暦日29日及び31日 月9日 |
暦日28日及び30日 月8日
暦日29日及び31日 月9日 |
別途特別休暇3日 | 別途特別休暇3日 | |
年間休日107日 | 年間休日107日 | |
他有給・慶弔休暇 | 他有給・慶弔休暇 | |
雇用形態 | 正社員又はパート勤務(短時間可) | 正社員又はパート勤務 |
雇用期間 | 期間の定め無し | 期間の定め無し |
賞与 | 賞与年2回 | 賞与年2回 |
退職金制度 | あり | あり |
加入保険 | 社会保険 | 社会保険 |
労働保険 | 労働保険 | |
その他 | マイカー通勤可 基本給は定額残業制度を採用しております。 |
マイカー通勤可 基本給は定額残業制度を採用しております。 |
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